Loopbaancoaching

Loopbaancoaching begeleidt je bij het vinden van antwoorden op diverse vragen gedurende je loopbaan. Het geeft helderheid bij situaties waarbij het maken van een keuze onvermijdelijk lijkt, denk bijvoorbeeld aan een (interne) reorganisatie, het bereiken van het glazen plafond, nieuwe werkwijzen of functie, of herbezinning op de eigen loopbaan.

Resultaten na loopbaancoaching:

Het geven van een positieve wending aan uw carrière. Het verwoorden van uw persoonlijke loopbaanvisie en dit omzetten in concrete stappen. Je kunt jezelf profileren en presenteren en je bijdrage aan de organisatie helder onder woorden brengen. Je kunt adequaat gebruik maken van netwerken. Je bent in staat om keuzes te maken op de arbeidsmarkt. Je ervaart rust en evenwicht om de volgende stap te zetten waarbij je gaat voor het meest betoverende en inspirerende perspectief.

Vragen of thema’s die aan bod kunnen komen bij loopbaancoaching zijn:

Ben ik toe aan een volgende stap in mijn carrière? Hoe maak ik een verantwoorde keuze voor mijn verdere loopbaan? Wat zijn mijn sterke en minder sterke kanten en kan ik deze optimaal gebruiken in mijn huidige functie? Hoe zet ik mijn kwaliteiten en vaardigheden in en welke kan en wil ik verder ontwikkelen? Hoe kan ik mij als leidinggevende profileren? Hoe krijg ik meer bezieling in werk en leven? Je staat stil bij de rode draad in jouw werk en leven, en de keuzes die je tot op heden hebt gemaakt. Je ontwikkelt een toekomstvisie met concrete stappen die je kunt gaan zetten.